我是广东省一高校教师，于1999年7月与学校签了五年工作协议，2004年7月到期。在2001年9月我考上博士，到杭州读定向博士研究生（未与学校签订任何延长服务协议，无培养费）。学校书面同意我脱产学习两年。到2003年9月我因做论文需要继续留校，向学校电话申请，学校批准了。但在2004年3月却开始以我未回校为由扣我的所有工资和福利待遇。至04年7月工作合同已到期,我想工资被扣，希望调离，但学校说读书期间不算工作时间，不同意我调走，且坚持说定向生应回校工作，否则要我赔偿过去三年的所有工资以及违约金等。
知识产权
2005-04-27 17:00:39
共有1位律师解答
-
学校的做法不合理，你可通过劳动仲裁解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
