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我给一个制衣厂拉了三个月货了，老板一直没给我结运费，发微信不回，回就一直拖，我该怎么办？可以去劳动局告他吗？
合同纠纷
2020-12-28 03:18:57
共有1位律师解答
依据《
劳动保障监察条例
》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于
劳动纠纷
，所以报警后将很难得到处理。实践中，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施：
1、找老板协商。为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、找劳动部门投诉。投诉时，一般是找
劳动监察
部门，投诉后，由其责令老板及时支付工资。
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