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底薪2180,11个小时两班倒一月多少钱
合同纠纷
2023-01-08 10:48:16
共有2位律师解答
法律分析:根据加班加点时间的不同,加班加点的工资报酬计发比例做了三个不同层次的规定:一、用人单位安排劳动者延长工作时间的(即加点),应当向劳动者支付不低于工资150%的工资报酬;二、用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应当向劳动者支付不低于工资200%的工资报酬;三、用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,应当向劳动者支付不低于工资300%的工资报酬。三班倒的加班工资计算公式:加班工资的折算方式为:日工资为月工资收入除以月计薪天数,月计薪天数为(365天-104天)÷12月1.75天(104天是52个双休日),日工资薪÷21.75天,小时工资工资÷8小时。算出日薪与时薪后,再分别乘上三倍(法定节假日)或两倍(正常公休),就是当天应得的加班工资。
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