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你好,大概什么情况,我帮你全面做个分析
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你好,大概什么情况,我帮你全面做个分析
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您好,员工这边是仲裁什么呢?
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以求助律师介入,为您提供解决方案处理
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你好,需要根据诉求写答辩书
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你好,可以帮你分析一下案件情况
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你好,最好有答辩状,你可以放心
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你好,如果公司一方对员工有单独的请求的情况下,可以提交反仲裁请求书,如果没有,就直接针对员工的仲裁请求书直接进行答辩就可以了。如有需要,联系本律师。
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您好,员工仲裁的诉求是什么呢
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收到仲裁书向法院提交应诉状
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你好 是可以委托律师申请劳动仲裁的
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您好,这种情况是要搜集证据进行答辩的,建议委托专业律师进行。
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将证据呈上直接答辩。【举证责任】发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。【仲裁申请送达与仲裁答辩书的提供】劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。
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你好,可以求助律师介入帮助应诉
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您好,请问贵公司是遇到了劳动纠纷吗?劳动纠纷的具体内容是什么?对方提起仲裁的事实和请求是什么?一般而言,贵公司只需要聘请律师帮助答辩即可。如果您需要法律帮助,可以找我沟通一下具体细节。(咨询是免费的)
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进行答辩就行,如有需要,可联系本律师
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你好,公司没有聘请法律顾问吗?
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