法律咨询
拖欠工资不给,目前已离职
劳动纠纷
2023-01-09 00:22:24
共有2位律师解答
法律分析:离职了,工资拖欠的做法:
1.要确认和单位之间的
劳动关系
的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
2.确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
3.如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接 到单位所在地的
劳动仲裁
委提出劳动
仲裁
。
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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去劳动监察大队投诉解决吧。
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离职了,老板拖欠工资不给
去申请仲裁解决。
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离职后,公司拖欠工资不给
到用人单位注册地申请仲裁。
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