公司每个月25号扎账，我11月25号辞职走的的，我11月26号就不在职，12月10号发11月工资时预扣了12月社保，这样合理吗？
合同纠纷
2020-12-10 22:15:39
共有3位律师解答
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您好，这个还是不合理的，如果公司没有继续为您缴纳社保的话，这个情况我建议向劳动局进行投诉。具体情况你可以联系我详谈、尽可能维护你的合法权益。
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好像叫秦坤，如果您能提供您公司签订的劳动合同的，我们是可以向劳动仲裁委员会申请仲裁的情况，您可以跟我说明一下
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您好，这个是没问题的，因为公司也承担了相应的部分，对你来说是有利的追问：我现在是失业状态，这种情况能享受政府的政策失业补助金吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
