法律咨询

在厂上班三天,发生工伤,无工伤保险,该怎么解决

劳动纠纷
2020-12-17 17:25:32
共有12位律师解答
  • 尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,属于工伤的问题,一般应当先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,而受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。如被认定为工伤,可以依法享受相应的工伤待遇!具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。
  • 先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。购买了工伤保险的工伤赔偿是由工伤保险统筹基金和企业共同支付的,没有购买工伤保险由企业全额承担。
  • 你好!发生工伤,建议先申请工伤认定,认定为工伤后,做劳动能力鉴定,再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿。
  • 您好,受伤后具体赔偿与伤者具体的伤情有关,看是否可构成伤残。
  • 您好,请问受伤有多严重呢?
  • 你好,你可以详细的述说您的留言
  • 你好,建议先申请工伤认定。
  • 您好,可以要求公司承担工伤赔偿责任。
  • 您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
  • 现在用人单位是什么态度,到时候做工伤认定
  • 具体的伤势如何,如果伤势较为严重的话,建议进行工伤鉴定和劳动能力鉴定,向工厂要求工伤赔偿。如产生纠纷,可以选择向法院起诉。
  • 有单位承担赔偿工伤造成的损失,包括医疗费
查看全部12个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中