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2020年12月2日快下班的时候,公司老板说你明天不用来上班了,公司要裁员,我还有5个小时的年休假没有休,我没有得到任何赔偿

合同纠纷
2020-12-08 11:56:40
共有7位律师解答
  • 尊敬的求助者,您好,根据你咨询的问题,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。
  • 您好,您可以到仲裁局申请劳动仲裁要求赔偿。
  • 你好,可以要求一年一个月的经济补偿
  • 上午好,这个情况可以申请劳动仲裁
  • 你好,需要根据劳动合同约定处理,如果合同合理到期或者预告解除,均可以申请仲裁主张经济补偿,后续拖欠工资可向劳动局投诉。
  • 公司要支付经济补偿金的
  • 您入职多久了呢?有无签劳动合同
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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