下班时把守人员说话难听，我和他理论，他们就拉我的衣服，他们领导来到不问原因动手打了我一拳，我去办公室理论和他理论，他说我配和他说话，没有资格和他说话，然后有安检科通知我去学习，说我挤罐[煤矿的一种三违]说我扰乱领导办公，最后证实我没有挤罐，却让我给打我的哪个领导道歉，并且罚款。
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2005-02-20 15:22:07
共有1位律师解答
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你所说的这种情况总体上来说属于侮辱（说你挤罐目的也仅仅是羞辱你，目的并不在于利用这一点处理你）。这属于一般的民事纠纷，可以先由领导处理解决，或者向法院起诉要求对方向你赔礼道歉，赔偿损失。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
