跟劳务公司签的合同是一个工时22元。由于生病跟用人单位领导请假，领导忘记上报公司导致被公司辞退。结算工资时用人单位按一工时14元结算的。请问这种情况该怎么办？
合同纠纷
2020-12-02 20:04:54
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
由于生病跟用人单位领导请假，领导忘记上报公司导致被公司辞退。请问这种情况该怎么办？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
我母亲病重我需要请假，但是公司不予批假，公司领导说要么自己找到人代班，要么自己辞职，要不然就不请假
王健律师已解答获取解答 >
-
如果员工生病，主管领导不给请假该怎么办？
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
生病请假公司可以开除我么
田洪山律师已解答获取解答 >
由于生病跟用人单位领导请假，领导忘记上报公司导致被公司辞退。请问这种情况该怎么办？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
员工不服从调岗公司可以辞退吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
由于生病跟用人单位领导请假，领导忘记上报公司导致被公司辞退。请问这种情况该怎么办？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司可以随便辞退员工吗
劳动纠纷
怀孕期间用人单位可以辞退员工吗？
劳动关系问题解答
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
用虚假病条请假单位可辞退
解雇裁员知识
生病不请假旷工被辞退
病假
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工不签合同，用人单位能否辞退？
解雇辞退
职工对用人单位的开除、除名、辞退不服，向用人单位或上级领导机
劳动维权
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师