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没坐满一个月，就最后一个月四天辞职了，然后他扣了我700多，请问是怎么扣的？然后，他还扣了我绩效考核400多，请问合理吗？

合同纠纷

2020-12-03 05:23:39

解除合同扣工资是不合法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁。
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