口头辞工的，没有书面报告，算不算辞工？有信息记录，厂里没回
合同纠纷
2020-11-20 10:44:02
共有2位律师解答
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您好，试用期内离职需要提前三天，正式工作期间离职需要提前三十天以书面方式提出。如果是用人单位请辞也是需要理由和时间的，请问是您主动辞职还是用人单位辞退？是否有劳动合同？您可以详细说一说，希望能帮到您，以维护您的最大权益。
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你好，不算，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。不过公司不能拖欠工资。具体情况你可以联系我详谈、尽可能维护你的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
