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已离职员工对公司欠薪的
仲裁
目前已发起仲裁,还没有开庭。 公司提出对所有欠薪员工发一部分所欠薪水,但对于发起仲裁的部分人不能发放,只能等仲裁有结果了再发。 想咨询一下这种做法是否违反相关法规。公司有资金后,对未仲裁的进行偿还而对发起仲裁的以等仲裁结果为由不偿还
其它综合
2020-11-13 08:33:00
共有8位律师解答
您好按照欠薪内容处理解决即可
您好,仲裁是可以协商的,这种欠薪的,等仲裁结果,肯定对公司不利
很正常啊,单位也不是说就是不补发,只是等仲裁最终出结果再发,这样做没有什么违反法律法规的。
您好,公司拖欠工资,员工可以申请劳动仲裁。
既然走了诉讼程序,公司等程序完结后按法律文书履行义务也没什么问题
您好,仲裁出了结果可以要求公司发放,如果拒绝发放可以申请强制执行。
违反规定。但是确实没有办法。因为最后的救济手段就是司法手段。A
您好,是在北京发生的事情吗?
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