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单位不按约定足额支付劳动报酬
合同纠纷
2023-01-13 10:36:15
共有2位律师解答
用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以单方面解除劳动
合同
,向用人单位要求经济补偿;也可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付,逾期不支付的加付赔偿金;还可以通过与用人单位协商,向调解组织申请调解等方法讨要工资。
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