一个不算很严重的问题。公司说我违反了公司的规章制度。要求我自己辞工。公司又不肯开除我，补偿我工资。
合同纠纷
2020-11-10 16:06:15
共有3位律师解答
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尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益，需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时，你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见
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不要主动离职，否则没有任何补偿。
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公司想诈你，以此诱导你主动辞职。因为你主动辞职，公司不用支付你任何补偿金。而如果公司主动解除，很有可能构成违法解除，要支付双倍的经济补偿金，作为赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
