法律咨询

公司两位员工，因为收取工会费发生纠纷，员工乙要求甲上交会费，员工甲冲动行凶，致使员工乙被砍伤12刀，右眼失明，员工丙因为劝架也被员工甲砍伤6刀，右臂神经切段，员工乙和员工丙因员工甲无力赔偿，找到公司要求索赔，作为公司代表的我应该如何谈判处理和解决！

民事相关

2020-11-04 16:20:07

律师解答共有7条

您好，公司可能存在一定连带责任

郭庆梓律师

2020.11.04 15:28:59 解答

 咨询我
这个建议直接按人损的赔偿标准来履行赔偿

龙彪律师

2020.11.04 15:16:58 解答
您好，建议您尽快让律师介入处理

冯晓辉律师

2020.11.04 15:24:15 解答
你好，打架斗殴导致失明，已经不是简单地劳动关系的争议了，两位员工涉嫌刑法中的故意伤害罪。建议尽快委托律师协助，分析事情经过，保全财产损失，免除刑事责任的承担。具体详情方便沟通吗？

张梅律师

2020.11.04 15:28:00 解答
你好，有没有做工伤认定的申请

吕跃湘律师

2020.11.04 15:30:30 解答
您好，为公司工作或者在公司的场所发生该事件，公司都要承担相应的责任，因为公司有管理的义务。这个具体责任划分依据你们的实际情况。这个意外保险也是要赔付一部分的。进一步咨询可以一对一了解

丁嫣律师

2020.11.04 15:32:19 解答
你好，需看鉴定结论。如属于工伤的，赔偿项目为一次性就业补助金，一次性工伤医疗补助金，一次性伤残补助金，停薪留职期间工资，医疗费，护理费，伙食补助费等，如需维权，欢迎来电。

袁珍律师

2020.11.04 16:20:07 解答
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台律师团

官方

响应时间平均2分钟内

 咨询我