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你好我现在因工作原因导致腰椎间盘突出

劳动纠纷

2020-11-01 00:28:38

在根据当前明确的职业病目录名单，腰椎间盘突出不属于职业病范围，所以职工因长期伏案工作患上此病的，将不能认定为职业病。按《职业病防治法》规定，职业病需具备以下条件：患病的主体范围包括企业、事业单位或个体经济组织的劳动者，如果不属于劳动者的话，那么即不属于该范围
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椎间盘突出如何认定工伤

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你好，我现在因为工作原因导致腰椎间盘突出

建议申请职业病鉴定！

腰椎间盘突出症的工伤认定

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腰椎间盘突出症的工伤认定

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你好，我在工作中用力过大而一一导致腰椎间盘突出，算不算工伤

一般情况下腰间盘突出不算工伤。腰间盘突出属于长期劳损引起的疾病，但在工作的过程中出现意外造成腰间盘突

椎间盘突出症未做手术或身体各部位骨折愈合后无功能障碍均能鉴定

工伤损害赔偿 47710

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因工作原因腰椎盘突出是工伤吗？

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我腰椎间盘突出

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