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我爱人尚在休产假,今天公司领导找她沟通想要把她裁了,希望她可以给一个赔偿金数额让公司评估,请问这种做法合法吗,如果一定要裁员的话提出多少赔偿金合适?我爱人在这家单位工作了4年,是一家
上海
外企,谢谢!
交通事故
2020-11-05 12:53:11
共有5位律师解答
您好:不合理,女性在三期内公司是不可辞退或解除劳动合同的
你好,大致情况可以陈诉下,我们会给你专业性的意见!41
你好,哺乳期内公司无权单方辞退员工。
产假休了多久。不愿意就不协商啊。等公司给出意见
你好,如果是裁员,根据劳动法,公司要支付你经济补偿。
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