您好 我想问一下公司买了社保的员工为什么会分两次发工资呢？ 发的工资和签的工资条实发工资不一样财务说扣了社保 但之前没有接到这个通知可以告公司吗？
合同纠纷
2020-10-25 15:12:23
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如果是个人参加社会保险,就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行，如果个人有就业单位，通过个人所在的单位办理社保即可。
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通常情况下，依据我国的法律规定，用人单位同劳动者签订劳动合同，或者未签订劳动合同，但是存在事实的劳动关系的，应当由用人单位为劳动者依法缴纳社会保险并按时发放工资，如果用人单位没有依法缴纳社会保险或者没有按时发放工资的，可以通过协商的方式进行解决，如果不能达成协议的，则可以到老电脑该仲裁委员会或者去法院进行起诉来对此进行处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
