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孕期被公司老板口头无理由辞退,没有其他
证据
,当场有录音,可否作为证据申请
仲裁
,仲裁可要求什么赔偿
其它综合
2020-10-25 15:10:19
共有2位律师解答
被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
可以申请仲裁。要求继续履行合同支付工资。也可以要求支付违法解除的双倍工资。
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