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我是用人单位，学校员工申请了劳动仲裁，但是他们只有培训协议的照片别的没有，没有签劳动合同

其它综合

2020-09-29 11:08:49

劳动关系是事实关系，没有签订劳动合同的，是事实劳动关系。用人单位应当规范劳动者入职，不签劳动合同的，可能会被要求支付双倍工资，建议积极处理。
如果没有签订劳动合同还要支付双倍工资，是由由其他可以证明劳动关系的证明。
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没有签劳动合同可以申请劳动争议仲裁吗

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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可以申请劳动仲裁，有需要可以电话联系详谈

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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未签劳动合同，我申请了劳动仲裁。

您好，没签劳动合同可以申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资以及经济补偿金

与公司没有签订劳动合同，我想申请劳动仲裁

您好，企业信用网查询公司工商登记情况。公司未注册则可以向个人要求。

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