我昨天被用人单位无故辞退，老板对我也没意见，但拿我不适合这份工作搪塞我，根本的理由是他觉得我和同事不能配合好。但是我本人工作他是认可并且我也做的没有问题。在职三个月多9天 ，在职期间我也做的可以也没有犯重大错误，昨天突然直接让我走人给我结工资。此前没有与我签订劳动合同也为给我缴纳社保。我手头有我在工作群里的聊天记录的一些工作记录，财务给我的转账工资截图，以及对话录音。我这种情况申请劳动仲裁，能成功吗
其它综合
2023-01-17 23:25:22
共有2位律师解答
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你好，申请劳动仲裁要求赔偿
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法律分析：老板辞退员工不给工资可以去申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资，或提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
