4月体检，我被查出患有肺结核，是属于刚刚被传染上，（2003年底我因为扁桃体炎照了片，肺部正常），渝中区结核病医院，对我查痰结果是属于阴性，没有传染性，医生告诫可以上班，但要加强治疗、注意营养、注意休息。这些情况我都如实告诉了馆领导。馆领导为了我和全馆同志的健康，研究了我的情况并在4月30日，由办公室主任通知我“经馆领导研究，考虑到你的病情，你可以不上班，安心治病，至于工资福利待遇不变，创收与大家一样 ”。从5月开始我没有上班了，经过治疗，在9月、10月我认为治疗效果不错，身体没有问题，就分别两次向馆领导请示上班，馆领导不同意，叫我继续治疗；11月我再次请示上班并带回医院证明，馆领导研究我的情况后，同意我上班。上班后馆内作创收分配时，我没有领到创收；我就此事找了馆领导，馆领导说“当时没有谈到创收的分配事情，创收是部门的事”。我因此就没有领到三季度的创收1800元。（办公室主任至今不否认当时对我的电话通知内容）
证券投资
2004-12-06 11:12:48
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你可找单位领导协商。不成向当地劳动监察机关反映。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
