法律咨询

申请劳动仲裁有年限规定吗

其它综合

2020-09-18 15:38:32

劳动仲裁肯定有时效限制的。
可以依法收集好证据进行！
当劳动者在工作中遇到劳动纠纷，需要申请劳动仲裁时，有如下步骤：
1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址，然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会的地址。
2、整理材料。这些资料主要包括：申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书。
3、提交资料。这些资料主要包括：劳动仲裁申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书、身份证原件及复印件、用人单位的工商登记信息等。
准备好以上资料后，就可以去委员会申请仲裁。
申请劳动仲裁涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，申请劳动仲裁的受理范围：
　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
对于当事人申请劳动仲裁的，仲裁委员会在收到仲裁申诉书后，应在7日内决定是否受理，并将决定在7日内通知当事人。被受理的争议案件，当事人应按时交纳仲裁费用，被诉人应在收到“应诉通知书”后15日内提交答辩书及有关证据。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部5个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动仲裁的申请有时间限制吗

申请仲裁有没有时间限制。

就工伤纠纷申请劳动仲裁的，仲裁庭开庭裁决，应当在开庭的五日前，会将开庭时间、地点的书面通知送达当事人

申请劳动仲裁申请书范本

劳动合同 324

申请劳动仲裁申请书范本

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

劳动仲裁时效过了怎么办

劳动仲裁时效过了怎么办

01:29

劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗

劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗

劳动争议案件有诉讼时效吗

劳动争议案件有诉讼时效吗

申请劳动仲裁有没有时间限制？距离工伤鉴定结果，还可以申请劳动

工伤单位不赔偿的劳动者可以申请劳动仲裁进行维权，劳动者申请仲裁应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人

最新的申请劳动仲裁模板

最新的申请劳动仲裁模板

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

劳动争议仲裁时效是多久时间

劳动争议仲裁时效是多久时间

01:39

合同仲裁地点的规定

合同仲裁地点的规定

请问劳动仲裁的结果有时间规定吗？

您好！【劳动争议仲裁程序期限】《劳动争议调解仲裁法》规定: 劳动争议调解组织收到调解申请之日起十

劳动仲裁申请

劳动仲裁申请

请问劳动仲裁申请有年限吗？

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。申请仲裁的时效是一

劳动仲裁有时间规定吗

仲裁时效为一年。

劳动仲裁规定

子女无权分割父母财产，离婚后继承权不受影响。

政府征地果树补偿不合理的怎么办

征地补偿 100

遵义办房产证在哪里办

房屋产权 75

遵义办房产证在哪里预约办理

房屋产权 55

门面拆迁补偿要工商登记吗怎么办

拆迁补偿 75

终止买房合同怎么办理

房屋买卖 50

指使他人违法占地犯什么罪

征地补偿 65

加载中