法律咨询
公司每个月拖欠绩效提成和kpi奖金不发,但是劳动
合同
里面工资只写了底薪,可以解除劳动合同么
劳动纠纷
2020-09-01 16:20:42
共有4位律师解答
你好,有其他关于绩效提成和KPI奖金的证据吗?
可以及时申请劳动仲裁解决。
您好,详细可以进一步沟通
如果有证据证明确实存在提成和奖金,公司拒绝支付的,可以解除劳动合同并主张经济补偿金。
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