我在产假期间，公司效益不好要求我办离职，这个应该怎么赔偿我，我在公司工作了一年以上
民事相关
2020-09-01 09:50:22
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应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准，是全部工资的平均。
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6您好，根据您的描述，单位是不合法的，您可以要求单位给您经济赔偿
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企业这样的做法不符合法律规定，建议详谈咨询
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
