我是一名酒水销售员，有一家饭店欠我们酒水钱，现在已经快一年了不给，只有送酒水的单子写着欠，饭店老板在上面签字，现在我离职了，公司压着我工资不给，让我负责要账，但是饭店老板就是不给我，说我离职不给为借口，公司交接的人也要不出来，我想问一下，我可以起诉饭店老板让他还钱么？
合同纠纷
2020-08-28 23:27:46
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证据充足的话可以起诉酒店。
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离职一般分为3种：
一种是正常离职，也就是按照正规程序来办理离职，这样是一定有工资的。
一种是紧急离职，也就是遇到突发事件，需要紧急离职处理，公司给予谅解的情况下，予以办理离职，但是有扣除给公司带来部分损失的赔偿（会扣点钱，具体按公司规定）。
一种是自动离职，自动离职顾名思义，什么都没申请，直接不来上班了，（一般是3天以上不来上班），这种情况一般不予发放工资。 -
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
