您好 我想问一下我现在所在公司因为工资一些原因，我想马上离职可以吗，我们没有签合同的
合同纠纷
2020-07-31 16:24:52
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有4条
-
您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理
-
依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 -
没签劳动合同的，可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。《劳动合同法》 第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《劳动合同法》第47条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我现在所在公司因为工资一些原因，我想马上离职可以吗
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
今天问了一下想离职，但是他们却说离职就没有工资，这样合适吗
苏洛川律师已解答获取解答 >
-
问一下我这边签了劳动合同，现在的话我已经拿到工资了，就是上个月的工资，或者是离职吗
李鑫律师已解答获取解答 >
-
我离职不给工资怎么办
邢伟华律师已解答获取解答 >
我现在所在公司因为工资一些原因，我想马上离职可以吗
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司拖欠工资可以直接离职吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我现在所在公司因为工资一些原因，我想马上离职可以吗
马上提问
3456 位律师在线解答中...
员工离职工资补偿
劳动合同纠纷
辞职跳槽，为何无缘年终奖？
辞职
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
辞职跳槽，为何无缘年终奖？
辞职
离职了，工资却还在公司
工资福利
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
辞职跳槽，为何无缘年终奖？
员工权益常识
不要工资强行离职可以吗
工伤工资待遇
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我