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老板恶意拖欠我工资两年

劳动纠纷
2020-07-29 11:42:48
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律师解答共有4条
  • 您好,用人单位是不能无故拖欠工资的,您可以到当时劳动局进行投诉或者申请仲裁。但是,要回工资的前提是要证明您确实给对方提供了劳动,而对方没有支付劳动报酬。请问您是给个人工作还是公司呢?有没有签劳动合同呢?没有劳动合同的话,有没有工作服、工作牌等物品呢?这些也都是可以证明劳动关系存在的。如果您有什么问题,都可以咨询我,希望能够帮到您!
  • 您好,您可以先向当地劳动仲裁机关提起仲裁,若对仲裁结果不满意则您可以起诉老板。请问您是否保存了能够证明您实际入职工作以及正常上班工作了的证据呢?您是可以凭借这些证据来起诉的。具体事宜您可以来电详谈。
  • 您好,您可以找劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
  • 你好,老板的做法是严重违法行为。请问你与老板之间是否签有劳动合同?如果没有合同,是否有如工牌之类可以证明劳动关系的物件?你可以向劳动监察大队进行举报,并且收集相关证据,申请劳动仲裁,追回工资。而且你可以主张在工作一个月开始,按照两倍工资支付。我们需要知道更多信息,您可以直接联系我进行详细咨询,我们会根据具体情况为您选择合适的方法,最大限度地维护您的合法权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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被拖欠两年的工资,老板恶意拖欠我工资两年
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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