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今年3月18号入职,到今天7月27号,公司一直没给交社保,现在想离职,公司要求在干一个月!是否合理,如果不合理找什么部门投诉!
合同纠纷
2020-07-27 15:23:11
共有1位律师解答
公司未缴纳社保是违法的,你可以即行离职,要求公司支付工资及半个月工资的经济补偿,不成的可以申请劳动仲裁。可以向劳动监察大队投诉,要求公司补缴社保。
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