我的一位亲戚是司法局公务员编制，现在劳动人事局仍然算其为公务员，但其自己做律师，单位差额补款发放工资，此人于2012年4月逝世，当地人事局已经批复了其丧葬费和抚恤金，但上报到财政局时，财政局答复差额拨款的人员一分丧葬费和抚恤金都没有，请问差额补款人员的丧葬费标准是？？？
劳动纠纷
2020-07-22 20:35:20
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丧葬费和抚恤金不是死者的个人财产是不能按照遗嘱继承的，对于丧葬费是受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。抚恤费，是由国家或有关单位依照有关规定发放给死者家属或伤残职工的费用。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资；
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非因公死亡： 一、丧葬费： 2009年12月31日以前参加工作：发放标准为11143.50元（宁劳人险字〔1993〕084号） 2010年1月1日以后参加工作：发放标准为3122元（宁政发〔2010〕10号） 二、一次性抚恤金： 2009年12月31日以前参加工作：发放标准为43683.33元（宁劳社发〔2008〕163号） 2010年1月1日以后参加工作：发放标准为31220元（宁政发〔2010〕10号） 三、遗属生活困难救助费 一、死亡职工遗属生活困难救助费标准（ 宁劳社发【2007】94号） 1、供养直系亲属是1人：城镇的每月为250元；农村的每月为220元 2、供养直系亲属是2 人及其以上的：城镇的每人每月为230元；农村的每人每月为210元 3、供养直系亲属是孤身1 人：城镇的每月为290元；农村的每月为260元 4、供养直系亲属超过3人的按3人计发
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丧葬费，一般包括运尸、火化、普通骨灰盒和一期骨灰存放等费用。 丧葬费，按照侵权行为地的丧葬费标准支付。 死者家属拒不执行有关部门限期殡葬决定而增加的费用，不予赔偿。 死者家属违反有关殡葬的规定，大办丧事增加的费用，不予赔偿。 死亡赔偿金，应当支付死者家属一定数额的死亡赔偿金。 死亡赔偿金，按照当地居民平均生活费计算，赔偿二年。死者不满十六周岁的，年龄每小一岁减少一年;七十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年，最低均不少于十年。 侵害人致人残疾的，应当支付一定数额的残疾赔偿金。残疾赔偿金，根据残疾者疾者丧失劳动能力的程度，按照当地居民平均生活费计算。经法医鉴定为一级的，自定残之月起，赔偿十年;二至十级的，以10%的比例依次递减计算。五十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年，但最低不少于一年。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
