我在工资干了两天，提出辞职，公司领导人让我再干三天把手头工作干完，会结算工资，现在出尔反尔说没这回事，我应该怎么办呢
合同纠纷
2020-07-16 22:33:51
共有7位律师解答
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理。
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您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如果存在争议的，申请劳动仲裁，主张您的权益
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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