我们单位上班时间太长，上一天一夜，夜班有夜班费，但第二天在上一整个白天，下午5点下班，休息一晚上，第三天在上一个白天，第四天继续一天一夜，如果遇到周六日不轮到上班的话休息，轮到继续上班，这样上班违反劳动法吗？
合同纠纷
2020-07-13 10:27:03
共有4位律师解答
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
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原则上国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。如用人单位存在违法行为，可申请劳动仲裁，主张加班费
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依据《劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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