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我2003年3月20日进入南宁国际大酒店工作至今,因以前不能按国家规定得到正常休息 我加上年假已有近四十天的休假? 现我另找到工作需要辞职, 酒店领导以人手不够不批我的辞职报告. 请问这理由成立吗 ?另一点就是:辞职需要提前一个月打报告,我是否可以用四十天的假来冲抵这一个月, 交了报告就可以直接离开工作岗位. 谢谢您 !!
涉外纠纷
2004-09-13 10:19:50
共有1位律师解答
辞职需要提前一个月打报告,但不可以用四十天的假来冲抵这一个月。提前一个月通知后,你有权单方解除劳动合同!
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