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公司合同写着要服从调岗，不服从公司可以辞退，员工不能要任何补偿，我不同意调岗还能走仲裁要经济补偿吗？

其它综合

2020-07-07 15:15:24

尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益，需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时，你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理
调岗的职位与先前的职位内容相同吗？
你好，公司搬迁或调岗需要结合情况分析，是否超过了用人单位经营自主权的范围，超过了的话可以申请仲裁主张经济补偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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