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我在南京白沙屯大饭店有限公司工作了两年多了，都没签和同．在没签订劳动合同的情况下，打辞职报告给部门经理，但在公司不批准在就离开了，公司因此不发工资

证券投资

2004-09-02 11:58:39

已形成事实劳动关系，可以在60日内通过劳动仲裁要回你应得的工资。养老保险和医疗保险可向劳动部门举报。
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实习生的工资纠纷可以进行劳动仲裁吗

12月8日，我口头离开公司，公司领导不允许离开，说必须一个月

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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一家公司工作了半年做汽车销售，写了辞职报告，但领导没有签字，

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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你好，我在一家酒店工作了三个月，现在因为工作原因离开了，但是

劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合以下： 1、申请人与本案有直接利

我于2015年提起过劳动仲裁，但公司沒有按承诺给我们交养老保

是可以的，这个是你的权利。

公司没有给我缴纳社保，我申请了劳动仲裁，仲裁结果出来后，公司

你好。如果法院判决的结果与仲裁的结果一致的，那么你可以在判决生效后向法院申请强制执行。

我可以申请劳动仲裁要求支付我一年的加班工资吗？还有我的社保金

有权进行仲裁

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