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幼儿园在疫情期间要求员工签停薪留职协议,且停薪留职期间不发工资不交五险一金合法吗?
合同纠纷
2020-07-02 17:36:34
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律师解答共有6条
受疫情影响的企业强迫员工签订停薪留职协议属违法。
桂传民律师
2020.07.02 16:27:24 解答
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你好,可以申请劳动仲裁的
邓普云律师
2020.07.02 16:28:08 解答
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你好,幼儿园是不能强制员工签停薪留职协议的,除非是自愿签署。您可以先和幼儿园协商,协商不成你可以去当地劳动监察部门投诉和举报。
王凡律师
2020.07.02 16:28:13 解答
您好,幼儿园涉嫌违法,谈不妥可以反映给教育主管部门
鲁敏律师
2020.07.02 16:31:24 解答
您好,不合法,您可以向劳动保障部门举报。
陈畅律师
2020.07.02 16:35:52 解答
您好,您可以向劳动局申请劳动仲裁。
曹乐维律师
2020.07.02 17:36:34 解答
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