离职了一个多星期，老板找我说公司少了十几台电脑和一些其他东西，因为公司钥匙只有我和老板有，现在扣了我的工资不发，我让她查监控她说监控坏了，让她报警，她说已经报了，结果都过了两个星期了警察也没有找我，请问这种情况我需要赔偿老板吗
合同纠纷
2020-06-29 10:44:05
共有4位律师解答
-
一般过适用期的，必须提前一个月提交辞工书，否则急辞工当然有权扣工资。 一般情况下是必须提前一个月辞职，如果一个月后，公司没招到替你岗位的人，你也依然可以走，不付任何责任。 但有些特殊岗位的除外，需要提前三个月写辞职单。如果你的岗位比较特殊，那么2月3月的奖金，当然没有啦，而且公司还有仅扣你的工资。 如果公司不按时发工资，你只能去劳动局沟通，劳动局会来公司了解情况并让公司尽快发工资。这种拖欠工资没有达到长时间的，你们也没去劳动局反映情况的，不给予赔偿，如果你担心你们公司会托沿很长时间不发工资，那么，你就直接打电话给劳动局，他们会调查，你的工资也会有着落。另外，如果是自己辞职，已经写了辞职单，而不是被公司炒掉的，不给予赔偿。 对于这种不及时发工资的厂，估计效益也不好，长期下去可能倒闭，你还是及早抽身，去找另一份工作。
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
