就业协议上“甲方不得解除协议，乙方若解除协议，经甲方书面同意后可以解除协议，并向甲方支付五千元违约金。”这样的条款是否合理，是不是无论乙方的工作时间长短，只要接触协议就要赔偿
合同纠纷
2020-07-28 06:43:10
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首先，违约条款应根据合同内容、双方权利义务关系进行设定，没有统一的条款；
其次，初步提供比较典型的违约条款，供参考：
买卖合同：
违约责任
1.货物清单上所列产品及其颜色，除因其本身质量问题外甲方不得任意要求更换；如甲方非因不可抗力原因而要求退、换所列产品则应按合同相应产品的售价100％对乙方进行赔偿；
2.乙方不能按时交货的，每逾期一天应支付延迟交货总金额万分之三的违约金；延迟时间达到30天的，甲方有权要求解除合同，并要求乙方赔偿甲方应此所受的各项损失；
2.甲方逾期付款，则每逾期一天应支付逾期金额万分之三的违约金；
3.甲方要求延期交货的，应于交货日7天前以书面形式（加盖公章）通知乙方，并就因此所造成的仓储费用损失向乙方进行赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
