法律咨询

我想问一下我在厂里上班五月工资是3800多我辞职不干了劳务只给我3000扣了我八百多还有四月份给我少算了一个大班两百多加起来有一千多，这少的钱我还能要回来吗？

合同纠纷

2020-06-16 08:52:47

* 遭遇法律难题？点击快速获取解决方案

律师解答共有6条

有约定的话，提供约定凭证，可以仲裁解决

秦宇律师

2020.06.14 10:33:46 解答

 咨询我
可以去，要回来的，可以去要回来的，

丁力律师

2020.06.14 16:29:38 解答

 咨询我
劳动者只要实际提供了劳动，就有权获得工资。不论工作时间长短，用人单位都要按实际工作情况计算发放工资。用人单位不得克扣或者无故拖欠。《劳动合同法》　第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

找法网咨询顾问

2020.06.15 06:35:47 解答

 咨询我
用人单位不支付劳动报酬，可以向劳动监察大队举报。
证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下：
1、双方签订的劳动合同；
2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册；
3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录；
4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
6、用人单位盖章的考勤记录；
7、其他劳动者的证言等。

合同纠纷律师团队

推荐

2020.06.16 07:07:34 解答

 咨询我
第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

平台法律顾问团队

官方

2020.06.16 08:52:47 解答

 咨询我
工资应该按实结算，否则你可以向当地劳动监察部门投诉处理，或直接提起劳动仲裁，主张工资、经济补偿金。具体，建议电话咨询。

沈萍律师

2020.06.15 12:47:13 解答
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台律师团

官方

响应时间平均2分钟内

 咨询我

查看全部6个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考

还有疑问？立即咨询律师！

21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问

我在厂里上班五月工资是3800多我辞职不干了劳务只给我3000扣了我八百多还有四月份给我少

王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题

大家都在问

还有疑问？直接咨询律师 >

我在厂里上班五月工资是3800多我辞职不干了劳务只给我3000扣了我八百多还有四月份给我少

3456 位律师在线解答中...

相关知识推荐

工厂辞职工资怎么结算

我干保安干了25天队长说我的工资是25号发我走的时候他给了我500然后他说还欠我1400后

郭帅律师已解答

继续咨询 >

问题解决率

我在厂里上班五月工资是3800多我辞职不干了劳务只给我3000扣了我八百多还有四月份给我少

3456 位律师在线解答中...

九月份的工资十月份发怎么扣税

我要问一下我在厂里干有快一个月我今天说我不做了可是他们要压一个月工资，我跟本不知道他们厂里面要压工资

喻念律师已解答

继续咨询 >

没签劳动合同辞职老板有权扣工资吗

劳动合同知识

没签劳动合同辞职老板有权扣工资吗

我要问一下我在厂里干有快一个月我今天说我不做了可是他们要压一个月工资，我跟本不知道他们厂里面要压工资

王意律师已解答

继续咨询 >

问题紧急？推荐在线咨询本地律师

平台律师团

服务 16.0万人·2分钟内响应

离职前的一个月工资该扣吗？

离职前的一个月工资该扣吗？

我在公司干七月份发五月份的工资这个月要辞职压着一个半月工资不给我

许江博律师已解答

继续咨询 >

我这边六月份急辞，但是公司扣我五月份工资900合法吗

郑创杰律师已解答

继续咨询 >

离职前的一个月工资该扣吗？

离职前的一个月工资该扣吗？

还有疑问？推荐咨询专业律师

合同纠纷律师团队

服务 19.0万人·2分钟内响应

我想问我从厂子辞工了九月份本来要发5000多块钱工资我在厂子里打架了罚款1000就还剩4000多十月

刘锋律师已解答

继续咨询 >

员工辞职要扣半个月工资?

员工权益常识

员工辞职要扣半个月工资?

我想问我从厂子辞工了九月份本来要发5000多块钱工资我在厂子里打架了罚款1000就还剩4000多十月

华战勇律师已解答

继续咨询 >

工人辞职惹厂方不高兴结算工资领20斤零钞

工人辞职惹厂方不高兴结算工资领20斤零钞

问题没解决？一键咨询律师

平台法律顾问团队

服务 19.0万人·2分钟内响应

三月份店里装修压了1800 完了四月份我没交辞职申请我就口头跟他说辞职不干了就走了这种情况我还有

倪涛律师已解答

继续咨询 >

我在厂里上班属于学徒现在不干了厂里要扣一千块钱请问一下我现在

杨正琴律师已解答

继续咨询 >

我在工厂上班都半年了6月份的工资少发了我400现在都没补给我我找厂里领导厂里领导说

陈世炫律师已解答

继续咨询 >

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

无锡律师无锡找律师无锡合同纠纷律师无锡合同违约纠纷律师无锡合同审查律师无锡借款合同律师无锡买卖合同律师无锡租赁合同律师

江阴市律师宜兴市律师锡山区律师惠山区律师滨湖区律师无锡新区律师梁溪区律师新吴区律师

无锡房产纠纷律师无锡公司法律师无锡合同纠纷律师无锡婚姻家庭律师无锡交通事故律师无锡劳动纠纷律师无锡刑事辩护律师无锡债务债权律师