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员工提出离职,但是未办理离职手续。提出
劳动仲裁
,要求补缴社保
其它综合
2020-06-13 12:09:14
共有4位律师解答
员工入职多久?签合同了吗?你是哪一方?你的问题是什么?
追问:
入职一年多,签合同了
解答:
所以你到底要问什么呢?
你好,按法律规定是可以申请劳动仲裁的
可以向人社局投诉或申请劳动仲裁维权。
你好,请问是什么时候离职的呢
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