你好我我想咨询一下我们在一个厂里上班，受伤了，厂里面在给医，吃住切管但厂里说按平上班时还给工资，但是又不给等，我想回家养份，厂里面又不给解决
劳动纠纷
2020-06-15 13:11:52
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有4条
-
可以先去做工伤认定，然后拿着鉴定结果和相关证据去法院起诉，通过法律途径积极维护自己的合法权益。
-
1、首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；
2、用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；
3、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系；停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
4、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定。 -
工伤劳动者可以享受停工留薪期的工伤保险待遇。
停工留薪期一般不会超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
咨询一下我们在一个厂里上班，受伤了，我想回家养份，厂里面又不给解决
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
请问在厂里上班，还是我们
高志博律师已解答获取解答 >
-
我在一家小型企业上班，由于下班途中受伤了，请假回家治疗，伤好回来上班，可是厂里已经没有了我的工位，厂
谭英律师已解答获取解答 >
-
我在厂里受伤，但是不止我们一家厂，但是被我们厂的叉车撞伤，请问这算工伤吗，在上班的时候
吴玮律师已解答获取解答 >
咨询一下我们在一个厂里上班，受伤了，我想回家养份，厂里面又不给解决
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
疫情期间没上班公司不发工资怎么办
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
咨询一下我们在一个厂里上班，受伤了，我想回家养份，厂里面又不给解决
马上提问
3456 位律师在线解答中...
上班期间受伤怎么赔偿
工伤索赔
工地摔伤，没签劳动合同，没开工，怎么索赔
工伤如何赔偿
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
上班干私活，受伤谁负责？
工伤案例
上班累得昏倒单位可以不管吗？
劳动能力鉴定常识
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
上班累得昏倒单位可以不管吗？
劳动能力鉴定常识
上班累得昏倒单位可以不管吗？
劳动能力鉴定标准
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我