我是一名导购人员，最近公司要以正常人事调动为由调我去离家远的地方上班，我有权拒绝吗？他这种调动是否违法
合同纠纷
2020-06-12 06:41:05
共有3位律师解答
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公司合理工作安排不违法，没有不合理的降低你的相关待遇
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可以主张按照劳动合同的约定办理的。
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在实践中，用人单位调整劳动者工作岗位，同时符合以下情形的，视为用人单位合法行使用工自主权，劳动者以用人单位擅自调整其工作岗位为由要求解除劳动合同并请求用人单位支付经济补偿的，不予支持：（一）调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要；（二）调整工作岗位后劳动者的工资水平与原岗位基本相当；（三）不具有侮辱性和惩罚性；（四）无其他违反法律法规的情形。如果调岗与上述相反的情况下，员工可以辞职并要求经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
