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公司一直拖欠工资不发给我，我们领班的也不出现解决问题，我个人工资目前被拖欠快2个月，公司地址电话我们领班也不告诉我，我们领班现在把我的工资钱一直拖，我该怎么办

劳动纠纷

2020-06-09 17:31:08

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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公司欠薪三个月以上属于无故拖欠工资吗

周口有一个老板拖欠我一万多的工资，到现在打电话不接，短信不回

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

离婚后拖欠抚养费怎么办？

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借条怎么写有效能够法律追回借款

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试用期不签合同正常吗

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我是快递员，是直接不做的，因为一直拖欠工资两月之久，直接不去

如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期不给工资怎么办

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安全生产事故罪立案标准是什么

安全生产事故

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公司一直拖欠工资不发现在拖欠都4个月了，又推脱时间，给他告坐

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

我是农民工，给个人做点工作。老板包装了装修公司的工作。现在欠

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

公司拖欠工资，拖欠6个月

第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由

公司拖欠工资4个月不发

公司拖欠工资4个月不发，可以劳动仲裁。

老板拖欠工资，3个月，

协商解决，否则，向劳动监察部门投诉维权。

我公司拖欠我工资3个月了。

可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

试用期到了会延长吗？

试用期可以延长，但不得超过法定的试用期期限。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

提前半个月辞职老板不让步

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

咨询一下，签了劳动合同多久生效

法律分析： 1.劳动合同的生效时间一般应从劳动合同签订时，双方当事人在劳动合同文体上签字之日起计算。

在单位离职后，能否得到公司赔偿？

您好，可以向公司提出补偿

我在一家装修公司当业务员，签单后离职提成还发吗？

1、要看公司的规章制度在该方面的规定2、也需具体分析签约的情况，比如在你离开工作岗位前，客户是否与你

我们同事三个同时发的离职消息，没有提前一个月讲，但是没有签劳

你好，向劳动局投诉处理的

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