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我老婆在老家生完孩子，医疗保险已在老家已报，现在回到河源公司上班报产假，想领产假工资，但公司要我老婆在老家住院医疗保险费用结算单原件，我只有复印？件怎么办？

民事相关

2020-06-02 10:52:11

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律师解答共有3条

　　某些医疗项目是需要手工报销的，医保手工报销的流程是怎样的?由需要提交哪些材料呢?下面由。　　一、医保的手工报销流程　　医保的手工报销流程需要社保经办人员把各项票据收齐后逐一扫描、逐一录入、上传系统、打印明细，单位盖章备盘之后，上报医保中心，医保中心复核，所需材料缺一不可，否则不能报销。如果票据丢失，需要到医院进行补办。　　二、申报住院费用　　1、社保卡；　　2、收费票据；　　3、住院明细单；　　4、北京市医疗保险转诊(院)单；　　5、诊断证明和(或)出院证明；　　6、医院出具的全额结算证明。　　三、由个人现金全额垫付医疗费用，符合医疗保险基金支付条件的，按门诊医疗费用发生时的情况进行手工报销。　　(1)参保后未发卡；　　(2)参保人员急诊未持卡；　　(3)单位欠费；　　(4)手工报销期间就医；　　(5)补换社保卡期间就医；　　(6)异地就医；　　(7)计划生育手术。　

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2020.06.01 05:11:06 解答

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产假期间工资如何发放：
第一，保胎假，工资按照病假发
保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。
第二，产前假，工资按八成发。
怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。
第三，产假，领生育津贴

民事相关律师团队

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2020.06.01 06:36:22 解答

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按规定是给的是全额工资，而不是支付基本工资。由于公司为你缴纳了生育保险，所以产假工资也叫生育津贴是由社保中心进行核定并支付的。一般是先休完产假之后，职工将社保中心要求的材料交到公司，由公司去办理相应的领取，再转付到你手中。如停缴社保，可以向劳动监察或社保部门投诉解决。

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2020.06.02 10:52:11 解答

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