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你好,劳动者与外地企业签订劳动合同,但实际办公地点和社保交费一直在重庆分公司(非法人)。现外地总公司以2年半前考勤违规开除劳动者。可以适用重庆市职工权益保障条例的26条,一年的追责时效吗

损害赔偿
2020-05-31 21:43:40
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