我提前30天向用人单位提出离职并且用人单位已经通过了离职申请，但是一个月期限到了之后用人单位以没有招到人接替为由，不同意我离职，我该怎么办？
合同纠纷
2020-05-29 09:54:42
共有3位律师解答
-
你如果符合你与单位签订的劳动合同约定的离职条件，而且劳动者有权选择离职或工作，可与单位协商解决。
-
你好，保留好书面证据，可以离开，
-
如已提前了30日以书面方式提出了辞职，是可以直接走的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
