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工资拖欠 不签劳动
合同
劳动纠纷
2023-01-27 12:53:58
共有2位律师解答
可以向劳动监察大队反映或劳动仲裁委提起仲裁。
不签劳动合同拖欠工资的处理方法如下:先与用人单位协商;协商不成的,可以向当地
劳动监察
大队投诉;处理无果的,可以收集相关
证据
,申请
劳动仲裁
;等等。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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