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您好,我和公司签订的是弹性劳动时间,现在上班情况是9点上班,21点下班,正常工作日。这样的情况是否有违法或违规?周末公司有时会安排加班,但是不给加班工资,是否违法?我要通过什么方式维权?

合同纠纷
2020-05-18 19:01:01
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