老板要扣我全额的社保
合同纠纷
2023-01-28 17:01:00
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可以申请劳动仲裁解决
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单位全额扣员工社保费违法。只要建立劳动关系，无论是否在试用期，用人单位都应当为员工缴纳社会保险，而社保扣除时只能扣除劳动者个人缴纳部分。如果公司全额代扣社保部分，劳动者可以向当地劳动监察部门举报。
劳动者可以享受社会保险待遇的情形有哪些
1、退休；
2.、患病、负伤；
3、因工伤残或者患职业病；
4、失业；
5、生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《中华人民共和国劳动法》规定由单位承担的部分，必须由单位缴纳，不应当从员工个人工资薪金收入中扣除。 -
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